Bilindiği gibi çalışanın ay içerisinde herhangi bir nedenden ötürü prim eksikliği söz konusu ise, işverenler olarak Sosyal Güvenlik Kurumu’na bildirimde bulunmamız gerekmektedir. Bknz: Eksik Gün bildirimi nasıl yapılır?
Eğer iş yerinde çalışan sayısı 9 ve altındaysa bu bildirimi kağıt ortamında, 10 ve üzerindeyse ise elektronik ortamda yapabiliyoruz.
Tabi bu bildirimi yaparken personelin ay içerisinde hangi nedenden ötürü prim eksikliği olduğunu Sosyal Güvenlik Kurumu‘nun belirlediği kodlar beyan ediyoruz. Peki eksik gün bildirimi kodları nelerdir?
Aşağıda ay içerisinde herhangi bir nedenden ötürü prim eksikliği olan personelleriniz ile ilgili Sosyal Güvenlik Kurumu‘na yapacağınız eksik gün bildiriminde kullanacağınız kodları bulabilirsiniz.
Eksik gün bildirimi yaparken sadece kırmızı ile belirtiğimiz rakamları yazmanız yeterli olacaktır.
E-Bildirge’de eksik gün bildirimi nasıl yapılır?
Eksik Gün nedenleri
01 İstirahat
02 Ücretsiz/aylıksız izin
03 Disiplin cezası
04 Gözaltına alınma
05 Tutukluluk
06 Kısmi istihdam
21 Diğer Ücretsiz İzin
