Yıllık iznimi erken kullanabilir miyim?

Yıllık iznimi erken kullanabilir miyim?

Soru: Merhaba, yaklaşık 10 aydır bir inşaat firmasında görev yapmaktayım. Benim önümüzdeki ay yıllık izine ayrılmam gerekiyor fakat henüz işverenime söylemedim. Bildiğim kadarıyla minimum bir yıl şartı var ama benim muhakkak bu izni kullanmam gerekiyor. Ne yapmalıyım? Yıllık iznimi erken kullanabilir miyim? Bana yardımcı olabilir misiniz? İyi çalışmalar. Cevap: Merhabalar, Normal şartlar da 4857 Sayılı […]

Ücret kesme cezası

Ücret kesme cezası

İşçinin çalışan ve işverenin çalıştıran oluşu, işverenin ekonomik ve hukuksal yönden üstünlüğünü sağlamaktadır. Gerçekten yürürlükteki yasalarımız ve uygulamamıza hakim olan anlayış açısından işletme hiyerarşisinde en üst kat olarak işletmenin tüm sorumluluğuyla birlikte kontrol işverenin elindedir. Bu neden ile  işverenin işçiye disiplin cezası uygulama yetkisini bir yerde doğal karşılamak gerekmektedir. Ücret kesintisine ilişkin ceza, işte anılan […]

İşveren işçiye her işi yaptırabilir mi?

İşveren işçiye her işi yaptırabilir mi

İşveren işçiye her işi yaptırabilir mi? Soru: Merhaba ben bir tekstil firmasında çalışıyorum. Fakat ne iş yaptığım belli değil. İşveren işçiye her işi yaptırabilir mi? Bir gün dikiş makinasında çalışırken diğer gün ihtiyaca göre diğer işçi arkadaşlar için çay da demliyorum, güvenlikte de çalışıyorum. Ben iş konusunda problem yaşamıyorum ama sabit bir işim olsun istiyorum. […]

Emekli olup aynı iş yerinde çalışmaya devam edenlerin senelik izin hakkı

Emekli olup aynı iş yerinde çalışmaya devam edenlerin senelik izin hakkı, Emeklilerin izin hakkı, emekli olup aynı iş yerinde çalışma, emekli, aynı iş yeri

Emekli olup aynı iş yerinde çalışmaya devam edenlerin senelik izin hakkı ne kadardır? Soru: Selam, 16 senedir çalışmakta olan bir işçimiz emekli oldu. Fakat kendisi çalışmaya devam etmek istedi. Bu işçinin senelik izin hakkını yirmi altı gün üzerinden mi hesaplayacağız yoksa, on dört gün üzerinden mi? Bilgi verebilirseniz çok sevinirim, iyi çalışmalar.       […]

Yıllık izne yol izni de eklenebilir mi?

Yıllık izne yol izni de eklenebilir mi

Yıllık izne yol izni de eklenebilir 4857 sayılı İş Kanunu kapsamına giren iş yerlerinde çalışan işçilerden iş yerine girdiği günden başlayarak, deneme süresi de içinde olmak üzere en az bir yıl çalışmış olanlara iş yerindeki kıdemlerine ve yaşlarına göre yıllık ücretli izin verilmektedir. Peki Yıllık izne yol izni de eklenebilir mi? Bu yazımız da ilk önce yıllık ücretli izinden […]

Kapıcıların kıdem tazminatından kim sorumludur?

Kapıcıların kıdem tazminatından kim sorumludur?

Kapıcıların tazminatından kim sorumludur? Soru: Merhaba, yaklaşık 12 yıldır apartmanımız da görevli olan kapıcının iş akdi sonlandırılıyor ama ortada kıdem tazminatı sorunu var. Ben yaklaşık 2 senedir bu apartmanda oturuyorum. Şimdi apartman yöneticisi benden bu dönemler için mi tazminat tutarı talebinde bulunacak yoksa kapıcının tüm görev süresi üzerinden mi talepte bulunacak. Kapıcıların tazminatından kim sorumludur? […]

Emekliye promosyon ödemesi başlıyor

Emekliye promosyon ödemesi başlıyor

Emekliye promosyon ödemelerinin ne zaman yapılacağı belli oldu. Çalışma Bakanı Müezzinoğlu, “İnşallah mart ayında alacaklar” dedi. Yaklaşık 12 milyon emekliye tek seferlik ödeme yapılacak. Kamu bankalarının 300-450 lira arasında verdiği promosyon tutarı özel bankalarla birlikte 600 lirayı aşacak. İşte emekliye promosyon uygulamasında bilmeniz gerekenler.   Promosyonun ilk ödemeleri mart ayında Promosyon sürecine sadece kamu bankaları değil diğer […]

Kendi isteği ile işten ayrılana yeni iş arama izni verilir mi?

yeni iş arama izni

Soru: Selam, şuan çalışmaktayım fakat yaptığım işten hiç memnun değilim bu neden ile istifa etmek istiyorum. Ben eğer istifa edersem ve işverenim ihbar süresi boyunca çalışmam gerektiğini beyan ederse, ihbar süresince ben iş arama iznimi kullanabilir miyim? Yoksa iş arama izni sadece işveren işçiyi işten çıkartırsa mı uygulanıyor? Bilginiz verebilirseniz sevinirim, teşekkürler.       […]

Tüm hakkı saklıdır..Çalışma Hayatı © 2015-2017
Site Haritası RSS Gizlilik Politikası Hakkımızda İletişim
Copy Protected by Chetan's WP-Copyprotect.