Soru: Merhaba, 31.03.2019 tarihi itibariyle bir işçimiz istifa etti. Onun adına işten çıkış bildirgesi düzenlemek istiyorum ama sürekli gün hatası alıyorum. Artık sinirlerim bozuldu ve kimseden yardım isteyemiyorum.
İşçi işe giriş tarihi: 05.03.2019
İşçi işten çıkış tarihi: 31.03.2019
İşçi: 12.03.2019 – 20.03.2019 tarihleri arasında istirahatli idi. ( 20.03.2019 İş başı )
Bana lütfen yardımcı olabilir misiniz? Minnettar kalacağım, teşekkür ederim şimdiden.
Cevap:
Merhabalar,
Sigortalı işten çıkış bildirgeleri düzenlerken, gün hatası almanızın tek sebebi sanırım sizin dikkatinizden kaçan ufak bir hesaplama hatasından kaynaklanıyor. Size bu konuyu detaylıca anlatalım ve daha fazla sorun yaşamayıp, sağlıklı bir şekilde bildirgenizi onaylamanızı sağlayalım.
Ay içerisinde giriş çıkış bildirgesi ( eksik gün )
Sizin verdiğiniz verilere göre;
İşçi, 05.03.2019 tarihinde iş başı yapmış fakat, 31.03.2019 tarihinde istifa etmiş. Yani bu işçi için parmak hesabı yaptığımızda 27 gün sigortalı olarak çalışmış. Fakat bu işçi 12.03.2019 – 20.03.2019 tarihlerinde raporluymuş. İşlem çok basit. Eğer bu işçi arkadaş istirahat almasaydı, 27 gün sigorta primi gösterecektiniz. Ama 8 gün istirahat olduğu için, 19 gün sigorta primi göstereceksiniz.
Yukarıda ki ekran görüntüsü tam sizin verdiğiniz verilere göre ayarlanmıştır.
Şimdi yapacağımız işlemleri maddeler şeklinde detaylandıralım.
- İşçi 05.03.2019 – 31.03.2019 tarihleri arasında çalıştı ve bu da 27 güne tekabül ediyor.
- Eğer işçi hiç istirahat almasaydı gün sayısı bölümüne 27 yazacaktık.
- Ama işçi 12.03.2019 – 20.03.2019 tarihleri arasında 8 gün istirahatli olduğu için gün sayısı bölümüne 27-8= 19 yazıyoruz.
- Daha sonra bu işçi arkadaş, 05.03.2019 tarihinde işe girdiği için, işe giriş tarihini yazıyoruz. Zaten işten çıkış tarihi otomatik olarak ekranınızda gözükecek.
- Daha sonra eksik gün sayısına 8 gün raporlu olduğu için, 8 yazıp eksik gün nedenini seçiyoruz.
Daha sonra ileri butonuna tıkladığımız zaman aşağıdaki ekran ile karşılaşacağız.
Eğer verileri doğru bir şekilde girerseniz yukarıda ki ekran ile karşılaşacaksınız. Burada kırmızı ile işaretlediğimiz onayla butonuna tıkladığımız anda, işten çıkış bildirgesi işlemini tamamlayabilirsiniz.
Ay içerisinde giriş çıkış bildirgesi ( eksik gün )
